看護師のパートと常勤どっちが正解？これからの私に合う働き方とは

看護師の仕事は、“患者さん”だけでなく、“家庭”や“自分”との向き合い方も深く関わってきます。

どちらが正解かは人それぞれ。でも、働き方の違いをちゃんと知ることで、「今の自分に合う選択肢」が見えてくるはず。

この記事では、勤務時間・収入・責任・やりがいなどを比較しながら、あなたにとっての“ベストな働き方”を一緒に考えていきます。

私らしく働くために：パートと常勤の違いを比べてみた

パート看護師と常勤看護師では、働き方や待遇にさまざまな違いがあります。

どちらが良い・悪いではなく、自分のライフスタイルや価値観に合った選択が大切です。

これからその違いをわかりやすく整理して、自分らしい働き方を見つけるヒントをお届けします。

• パートと常勤の基本的な違い
• 勤務時間と休日の違い
• 仕事内容と責任の違い

「パートは時間の自由度が高くてラクそう」「常勤のほうが給料が良い」そんなイメージだけで決めていませんか？

実際には、両者の働き方には明確な違いがあります。

まずは基本的な定義と、具体的な勤務内容の違いから見ていきましょう。

ここでは、看護師としての働き方の根本を整理して、自分にとって最適な働き方の選択肢を広げていきましょう。

まずは「パート看護師」「常勤看護師」の定義をチェック

はじめに、それぞれの働き方の立ち位置を確認しておきましょう。

「常勤看護師」とは、いわゆるフルタイムで勤務し、病院や施設と“正社員”として雇用契約を結んでいる看護師のこと。

対して「パート看護師」は、短時間勤務を前提とした“非正規雇用”で、日数や時間が限定される働き方を指します。

• 常勤：週5日・1日8時間のフルタイム
• パート：週2〜4日、1日4〜6時間が目安
• 常勤は基本的に転勤や夜勤あり
• パートは希望シフトや日勤のみが可能

こうした雇用区分の違いにより、給与体系や責任範囲、福利厚生も変わってきます。

自分がどんな条件を優先したいかによって、見えてくる最適な働き方は変わるんです。

「短時間でも、看護の現場に関わっていたい」という気持ちがある方にとって、パートという選択肢はとても柔軟で魅力的です。

働き方・勤務時間・休日などの違い

「自分の時間を確保できるかどうか」が、働き方選びのカギ。

常勤看護師は、基本的に週5日・1日8時間以上の勤務が求められ、早番・遅番・夜勤といった交代制もあります。

休みもシフト制が多く、土日祝に必ず休めるとは限りません。

• 常勤：週40時間＋夜勤あり
• パート：週20時間前後でシフト調整可
• 常勤：有給や夏季休暇など制度充実
• パート：休みは自己申告制が多い

パートの場合は、家庭や育児の都合にあわせて「週3日だけ」「15時まで」といった時間調整が可能。

突発的な家庭の事情にも対応しやすいのがメリットですね。

一方、常勤の方が休暇制度や福利厚生が手厚く、安定した収入を得られる点では優れています。

任される仕事の内容や責任はどう違う？

「パートだと責任のある仕事はできないの？」と不安に思う方もいるかもしれません。

基本的に、常勤看護師はチームリーダーや患者全体の管理など、組織の中核を担う役割を任されることが多くなります。

責任の範囲も広く、夜勤・急変時の対応・委員会活動なども含まれます。

• 常勤：リーダー業務・委員会活動あり
• パート：バイタル測定や処置が中心
• 常勤：看護計画の作成や記録業務も
• パート：決められた範囲の業務に集中

ただし、医療現場によっては、パートであっても経験やスキルによってリーダーシップを求められることもあります。

「責任が重すぎるのは不安」「看護技術は維持したい」どちらの想いにも応えられるのが、看護職の柔軟性です。

選ぶ職場によって、自分に合った役割や働き方を実現できる可能性は大いにありますよ。

子育て・家庭・自分時間…どこに重きを置く？

看護師として働きながら、家庭や自分の時間も大切にしたい——。そんな思いを抱える方は少なくありません。

働き方を選ぶとき、給与や待遇だけでなく、「時間」と「心の余裕」が持てるかどうかも大切な判断軸です。

• 常勤だと自由な時間が足りない？
• パート勤務でもやりがいは感じられる？
• 優先したいのは時間？お金？心の余裕？

ここでは、現場のリアルな声を交えながら、「自分にとって何を大切にしたいか」を掘り下げていきます。

忙しい日常のなかでも、少し立ち止まって、これからの働き方を見つめ直してみましょう。

自分らしく働くために、“時間・心・お金”のバランスをどう整えていくかがカギになります。

「常勤だと時間が足りない」現場のリアル

毎日が仕事で終わってしまう…。そんな声、実はとても多いんです。

常勤で働いていると、早番・遅番・夜勤のシフトに加えて、急な残業や休日出勤が発生することも少なくありません。

特に子育て中の看護師さんは、保育園の送迎や家事との両立に追われ、自分の時間を確保するのが難しくなりがちです。

たとえば、「夜勤明けの日は家で爆睡して終わる」「せっかくの休みも買い物と洗濯で1日が終わる」…という現実に直面し、働き方を見直す人も増えています。

もちろん、常勤だからこそ得られるやりがいや収入もありますが、その分「時間のゆとり」が犠牲になってしまうケースもあるんですね。

パート勤務でも“やりがい”は感じられる？

「時短勤務だと、やりがいが減るのでは…？」そう感じる人もいるかもしれません。

でも実際は、パート勤務でも看護師としてのスキルを活かしながら、やりがいを感じている方が多くいます。

バイタル測定、処置、患者さんとの関わりなど、限られた時間の中でも「ありがとう」の言葉をもらえる瞬間がたくさんあります。

「午前中だけの勤務で、午後は子どもとゆっくり過ごせる」「週3日の働き方でも、毎回新しい学びがある」といった声も多く聞かれます。

自分にとっての“やりがい”が、「役職」や「責任」ではなく「日々の関わり」や「生活との調和」であるなら、パート勤務の方がフィットすることもあります。

時間・心・お金、3つの軸で考える「わたしの優先順位」

「何を一番大切にしたいか」は、人によって違います。

看護師という仕事には、「お金」「時間」「心の安定」の3つの軸が関わってきます。

どれを優先するかによって、選ぶべき働き方は変わってきますよね。

• 収入重視 → 常勤が向いている
• 家庭優先 → パート勤務が合う
• 心の余裕 → 勤務日数・時間の調整がカギ
• キャリア維持 → パートでも継続勤務で可能

「家庭と両立したい」「もう少し自分の時間がほしい」そんな思いがあるなら、収入や社会的ポジションに縛られず、柔軟な選択をするのも立派なキャリアです。

働き方を“変える”のではなく、“整える”という発想で考えると、自分にぴったりのスタイルが見えてくるかもしれません。

どっちが自分に合ってる？判断のヒントまとめ

パートと常勤、どちらが“正解”というわけではありません。

大切なのは、自分のライフスタイルや価値観に合っているかどうかです。

「もっと収入を増やしたい」「家庭とのバランスを取りたい」「今は体力的にゆとりが必要」など、人生の状況や気持ちは日々変わります。

• 働き方の正解は人それぞれ
• 働き方を選ぶ前に考えるべき5つのこと

この章では、判断の軸を整理しながら「自分に合う働き方」を見つけるヒントをまとめました。

焦らず、柔軟に選択していきましょう。

どんな選択であっても、看護師としての価値は変わりません。

「私にとっての働き方の正解」はひとつじゃない

「パートだから劣っている」「常勤じゃないとキャリアにならない」といった思い込みは、もう過去のものです。

今は、看護師の働き方が多様化し、「その時の自分に合った働き方」を選ぶのが当たり前になってきています。

実際、育児中は時短で働き、数年後に常勤へ復帰する看護師も珍しくありません。

「正社員かどうか」ではなく、「今の自分に無理がないか」「自分らしくいられるか」を基準にすることが、長く続けられる働き方につながります。

決める前に考えたい5つのセルフチェック

自分にとっての最適な働き方を選ぶために、以下の5つの問いを自分に投げかけてみましょう。

• いま、家族や自分にどれだけの時間が必要？
• 収入はどこまであれば安心できる？
• 将来的に夜勤や責任あるポジションは希望する？
• 自分の体力・メンタルの状態はどうか？
• 5年後、どんな働き方をしていたい？

これらの問いに素直に答えてみると、自分にとって大切なことが見えてきます。

通勤電車の中や、ふとした休憩時間でもOK。

少しだけ自分と向き合う時間をつくって、選択肢を整理してみてください。

まとめ｜「今の私に合う働き方」は、自分で選べる

パートか常勤か。どちらが正解かは、人それぞれ。

この記事では、勤務時間・収入・責任などの違いを整理しながら、自分に合う働き方を見つけるヒントを紹介してきました。

家庭のこと、自分の時間、看護師としてのやりがい…。全部大事にしたいからこそ、悩むのは当然です。